Contratar para dentro sem processo

O problema

A empresa contrata profissionais para os projetos dos clientes, mas não tinha um processo definido para contratar para a própria equipa. Cada contratação interna era tratada caso a caso, à procura de pessoas.

O que fizemos

Arrumar

Desenhámos o processo de contratação interna: o perfil da função, as etapas, a avaliação e o controlo de qualidade. O processo ficou escrito e com um dono.

Formar

Depois passámos o processo à equipa interna, que o conduz desde então.

O resultado

• Todas as contratações internas de 2026 vieram de candidaturas e passaram pelo processo novo.
• Em 2025, nenhuma contratação interna tinha vindo de candidaturas.

A empresa passou a contratar para a própria equipa a partir das candidaturas que recebe, sem ter de procurar pessoas caso a caso.